wdjh.net
当前位置:首页 >> HR回复面试通过,却一直不发oFFEr是什么意思 >>

HR回复面试通过,却一直不发oFFEr是什么意思

公司一般是在三天到一个星期之内发的 所以如果你已经超过这个的等待时间了 我的建议是你可以直接电联他们会比较好哦

如果您要找个工作,给一个公司投递简历了,公司也跟您面试了,大家就工作岗位,薪资都谈的差不多了!在后来的日子里,公司会给您发一个offer,这里面会有将来入职的职位,职位的简单说明,还有待遇! 经常有人谈论求职时有无收到offer的问题,其...

我是做人事工作的。 从楼主目前的描述来看,面试是通过的,事情卡在入职流程中,“说公司内部在确认到底要招多少人”——这是用人公司前期的人事规划没做好,正在确定职位空缺数。如果空缺数量比面试通过人数少,就是择优录取,会放弃一部分通过面试...

我告诉你一下HR的流程你就知道了。 HR和你确定薪资,然后把你的材料和用人申请送交审批,一般需要走三到四道审批阶段,最终要大老板签字。这个审批流程快的两天走完,大部分公司一般都是要走两个礼拜。老板签字确认后,HR才会给你发offer。 所以...

HR已经通知你被录用了,就不用担心什么时候发offer 可能人力需要走公司内部录用流程,要是没有录你,也不会通知你

有希望的。大部分的企业,书面Offer需要走流程,耽误的时间都比较久。 简介: 外资企业的外国投资者可以是外国的企业、其他经济组织和个人。外资企业依中国法律在中国境内设立,因此不同于外国企业和其他经济组织在中国境内的分支机构。外商独资...

建议:打电话询问并给出最后等待期限,如果在给出的等待期限外还说没有结果那你就不用考虑这个单位了。

如果跟你确认薪资和入职时间。那么就表示只要这两项没有问题,就被录用了。如果你有问题,那么就不一定了。大部分公司为了省事,直接连薪资一起确认,便于判断而已。先做人力和技能评定,最后衡量薪资,通常是大公司的作风。 人力资源管理越来越...

不是的,招聘录用都有相关流程的,正常办理过程中肯定会需要一定的时间的,所以不要多想,要自信点,应该没有问题的,都已经给你电话明确说了。实在不放心,那就主动在和有关人员沟通下,问问具体情况,并希望他们能在第一时间给你答复。

既然是面试通过了 那么就要给你通知的 所以说期间 你就等着就可以了

网站首页 | 网站地图
All rights reserved Powered by www.wdjh.net
copyright ©right 2010-2021。
内容来自网络,如有侵犯请联系客服。zhit325@qq.com